Школа миллионера: чему инвестбанки учат в летних лагерях богатых наследников

06 августа 2018
1510
Школа миллионера: чему инвестбанки учат в летних лагерях богатых наследников

Школа миллионера: чему инвестбанки учат в летних лагерях богатых наследников

Как крупнейшие мировые банки готовят к непростой жизни миллионера наследника состояния из списка Forbes?

Дизайнерское латте, еда от мишленовских поваров, семинары чемпионов «Формулы-1» и глав самых успешных благотворительных бизнес-проектов, — примерно так выглядит программа летнего лагеря «Программы молодого наследника», который устраивает для детей миллионеров швейцарский инвестбанк UBS.

Лагерь для миллионеров

Похожие мероприятия организуют отделы private wealth management всех других крупнейших мировых банков — Citi, Morgan Stanley и Credit Suisse. Зачем это нужно банкам, понятно — в мировом крупном бизнесе идет смена поколений, и банки, предлагающие примерно одинаковый набор услуг, делают все, чтобы не потерять будущих клиентов.В лагере UBS, который базируется в манхэттенском отеле Four Seasons, принимают участие 52 молодых человека со всего мира. Средний возраст — 27, минимальная сумма на семейном счету — $10 млн.  «Интимная обстановка помогает им расслабиться», — говорит глава американского подразделения UBS Private Management Джон Мэтьюз. Программа дает богатым наследникам возможность познакомиться с коллегами со всего мира, заложить основы будущих деловых связей; среди ее участников уже были свадьбы, хвастаются в банке.

Чему учат

Инвестирование для сохранения и приумножения капитала как такового молодым наследникам неинтересно, как бы этого ни хотелось банкам. Поэтому главные элементы учебной программы — предпринимательство (как можно более социальное), благотворительность (как можно более ответственная). Популярностью также пользуются программы построения персонального бренда, хотя звучат они довольно избито: «Мощная упаковка вашего «я»», «Как общаться с людьми как лидер».Типичный лектор летнего лагеря для миллионеров — основатель проекта Charity: Water Скотт Харрисон, бывший промоутер дорогих ночных клубов, основавший сверхпопулярную благотворительную программу очистки воды в развивающихся странах. На лекции Харрисон показывает слайды, на которых африканские женщины носят воду из далеких колодцев в 18-литровых канистрах. Вечером, чтобы закрепить материал, участники программы несут такие же канистры в VR-очках милю до дорогого бара, где у них назначен вечерний коктейль — ведь известно, что миллениалы предпочитают познавать все на собственном опыте.Не менее популярны семинары о том, как начать свой собственный бизнес. Morgan Stanley в своем аналогичном лагере устраивает серию питчей социально ответственных стартапов для аудитории из трех богатых наследников. На мероприятии UBS сын певца Джона бон Джови, выпускник прошлогоднего лагеря, рассказывает, как совместно с отцом запустил бизнес по производству розового вина, а чемпион «Формулы-1» Нико Росберг — о том, как инвестирует в компании Кремниевой долины.Главный итог всех этих семинаров и вечеринок для банков — создание сообщества будущих богатых клиентов, которое они всячески пытаются поддерживать, создавая закрытые группы в соцсетях и устраивая регулярные мероприятия. Здесь больше всех преуспел Credit Suisse, который ежегодно собирает по 35 детей своих богатейших клиентов на 6-дневный лагерь. Выпускники становятся членами Организации молодых инвесторов банка — сейчас в ней уже 1300 участников из 55 стран.

thebell.io

Теги статьи:
Глеб Злобин
Автор статьи: Глеб Злобин
Смотреть все новости автора

Важные новости

Лента новостей

Вверх